Gruppekoordinator - Design og digitalt
- Arbeidsgiver
- Universitetet i Bergen
- Stillingstittel
- Gruppekoordinator - Design og digitalt
- Frist
- 15.01.2017
- Ansettelsesform
- Fast
Ved Kommunikasjonsavdelinga er det ledig ei fast stilling som gruppekoordinator for Gruppe for design og digitalt.
Stillinga er lagt til Seksjon B på Kommunikasjonsavdelinga, som blant anna skal legge til rette for ei stabil drift og framtidsretta utvikling av grunnleggande tenester knytt til utvikling og design av både digitale og trykte flater.
Gruppe for design og digitalt har eit særleg ansvar for utvikling, drift og vedlikehald av publiseringsflater, både digitalt og for trykk, til dømes uib.no, større trykksaker og ulike slags malar. Gruppa driv med profilutvikling for UiB, og forvaltar Kommunikasjonsavdelinga sitt systemansvar for uib.no. Her vil óg vere oppgåver knytt til produksjon av materiell for trykk og digitalt i samband med sentrale arrangement og prosjekt ved UiB.
Gruppekoordinator skal ha ei operativ rolle i eige team. Gruppekoordinator rapporterer til seksjonsleiar. Gruppa har seks årsverk.
Gruppeleiar skal:
- Planlegge og koordinere arbeid for gruppa i samråd med seksjonsleiar
Bidra til kompetanseutvikling for gruppa i samråd med seksjonsleiar
Bidra til leveransar og kompetanse i prosjekt på tvers av grupper og seksjonar
Koordinere dialog med ulike utviklingsmiljø og IT-avdelinga i konkrete prosjekt
Være rådgjevar for seksjonsleiar og avdelingsleiinga i saker som inngår i gruppa sitt arbeidsområde
Kvalifikasjonar og eigenskapar:
- Søkjarar må ha utdanning på mastergradnivå. Lang, relevant praksis kombinert med relevant etter- og vidareutdanning kan i særskilte høve kompensere for manglande formell utdanning
- Relevant praksis
- Gode språkkunnskapar og evne til å kommunisere skriftleg og munnleg på norsk og engelsk
- Takle høgt tempo og ha evne til oversikt
- Kjennskap til UiB vil være ein fordel
- Røynsle og kunnskap om grafiske produksjonar, interaksjonsdesign, brukaroppleving og webteknologi
- Røynsle frå leiing av prosjekt
- Personlege eigenskapar som er naudsynte for stillinga vil bli vektlagt
Vi kan tilby:
- Eit godt og fagleg utfordrande arbeidsmiljø
- Stilling som rådgjevar (kode 1434) i lønssteg 62 - 68 (for tida kr 535 900 - kr 598 200) i det statlege lønsregulativet (høgare løn kan vurderast for særs kvalifiserte søkjarar)
- Medlemsskap i Statens pensjonskasse
- Stilling i ei inkluderande arbeidslivsverksemd (IA-verksemd)
- Gode velferdsordningar
Generell informasjon:
Utfyllande opplysningar om stillinga kan ein få ved å vende seg til kommunikasjonsdirektør Ingar Myking ingar.myking@uib.no, tlf 971 55 134 eller seksjonssjef Hans-Petter Isaksen, tlf 454 29 866.
Den statlege arbeidsstyrken skal i størst mogleg grad spegle mangfaldet i befolkninga. Det er eit personalpolitisk mål å få ei balansert alders- og kjønnssamansetning. Personar med innvandrarbakgrunn og personer med nedsett funksjonsevne blir oppmoda om å søkje stillinga.
Opplysningar om søkjaren kan bli gjort offentlege sjølv om søkjaren har oppmoda om ikkje å bli ført på søkjarlista. Dersom oppmodinga ikkje blir teke til følgje, skal søkjaren varslast om dette.
Nærare informasjon om tilsettingsprosessen her.
Søknadsfrist: 15.01.2016
Om arbeidsgiveren
- Sektor
- Offentlig
- Sted
- Christiesgt. 18, 5020 Bergen
- Bransje
- Forskning, utdanning og vitenskap,
- Offentlig administrasjon
- Stillingsfunksjon
- Koordinering,
- Planlegger