Prorektor

Høgskolen i Østfold har ledig stilling som prorektor fra 1.8.2017. Prorektor ansettes på åremål for en periode på fire år. Stillingen kan innehas i to åremålsperioder, etter søknad på stillingen etter første åremålsperiode. 
Prorektor rapporterer til rektor, og disse utgjør høgskolens øverste faglige ledelse. 

Sentrale oppgaver for prorektor er å:

• bistå rektor med faglig ledelse, og utvikling av den samlede forsknings- og utdanningsvirksomheten i samsvar med institusjonens strategiske mål 
• arbeide for at institusjonen  har et godt og relevant utdanningstilbud basert på forskning, og faglig og kunstnerisk utviklingsarbeid (KU)
• medvirke til at studieporteføljen er i samsvar med institusjonens strategiske mål for utdanningsvirksomheten, ivareta og utvikle kvaliteten i studieprogrammene, og skal se til at det utvikles samkjørte og helhetlige studieløp
• ha en sentral rolle i høgskolens utvalg knyttet til forskning og utdanning, og å arbeide for å videreutvikle utvalgene som strategiske organer
• arbeide for å styrke det internasjonale engasjementet i utdanningene
• ta selvstendig initiativ for å koordinere og effektivisere den samlede utdanningsvirksomheten
• bistå rektor i faglig ledelse og utvikling av høgskolens samlede FoU-virksomhet i samsvar med institusjonens strategiske mål, herunder faglig og kunstnerisk utviklingsarbeid 
• ivareta forskning og utviklingsarbeid i samarbeid med eksterne aktører i samfunns- og næringsliv, og sørge for at næringsrettet FoU-/KU-virksomhet og innovasjon utvikles og styrkes i samsvar med regionale og nasjonale behov
• være proaktiv i forskningsstrategiske oppgaver, herunder å bidra til å styrke eksternt finansiert FoU/KU og det internasjonale engasjementet i forskningen
• være rektors stedfortreder

Generelt om stillingen

• prorektor er direkte underlagt rektor
• prorektor støttes av studie- og forskningsenhetene i utøvelsen av sine faglige funksjoner
• prorektor er fast medlem av faglig ledergruppe og utfører for øvrig de arbeidsoppgaver som blir delegert fra rektor
• prorektor skal være strategisk støttespiller for rektor i hhv utdannings- og FoU/KU-saker
• prorektor skal kunne representere høgskolens ledelse i eksterne akademiske sammenhenger

Aktuelle kandidater innkalles til intervju og ansettelse i stillingen foretas av høgskolens styre. 

• Det kreves høy vitenskapelig kompetanse innenfor ett av høgskolens fagområder.
• Prorektor må ha, eller kunne opparbeide seg, legitimitet i organisasjonen, og kunne vise til et godt nettverk innen utdannings- og forskningsinstitusjoner nasjonalt og internasjonalt.
• Prorektor må inneha gode samarbeidsevner og lederegenskaper, må kunne jobbe systematisk og strategisk, og ha evne til å bygge relasjoner internt og eksternt.

Vi tilbyr

• stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ som dekan - kode 1474, for tiden kr 702 500 - 907 900 
• fra lønnen trekkes 2 % innskudd til Statens pensjonskasse 
• gode pensjons- og lånemuligheter gjennom medlemskap i Statens Pensjonskasse, se www.spk.no

Høgskolen i Østfold er en IA-bedrift og legger vekt på mangfold. Vi oppfordrer alle kandidater som er kvalifisert til stillingen om å søke jobb hos oss, uten hensyn til alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn.

Kontaktpersoner

• Rektor Hans Blom
  tlf:  907 97 200
  e-post:hans.a.blom@hiof.no
   
• HR-direktør Gaute Storås
  tlf: 400 53 982 
  e-post: gaute.storas@hiof.no
   

Innsending av søknad og annen dokumentasjon

Du søker elektronisk gjennom vårt rekrutteringssystem. All vedlagt dokumentasjon skal være på et skandinavisk eller engelsk språk. Vi ber deg om å legge ved:

• CV
• attester og vitnemål

Dersom du ønsker konfidensiell behandling av din søknad, gjør vi oppmerksom på at opplysninger om deg kan gjøres kjent. Du vil da få informasjon om dette, jf. Offentleglova § 25.

Vi vil gjerne ha deg med på laget. Benytt søknadsskjema på denne siden for å sende inn søknad og